Швейные цеха

Расчёт зарплаты и кадровый учёт для швейных цехов

Мы рассчитываем сдельную зарплату швей, закройщиков и упаковщиков по расценкам и табелям выработки, оформляем трудовые договоры, надомную работу и ГПХ. Каждый месяц удерживаем и начисляем налоги и взносы по ставкам 2026 года, ежеквартально сдаём 200.00.

Стоимость
от 5 000 ₸
Срок
подключение за 1–2 рабочих дня
Отрасли
Швейные цеха

В швейном цехе зарплата — основная статья затрат, и почти всегда она сдельная: швея получает за операцию или готовое изделие, закройщик — за раскроенный комплект. Споры возникают там, где расценки не утверждены, а выработку считает мастер в тетради: работник не может проверить начисление, а налоговая видит фонд оплаты труда, не связанный с объёмом выпуска.

Второй вопрос — надомницы и сезонные помощники. В пиковые месяцы, например перед школьным сезоном или под крупный заказ спецодежды, цеха привлекают людей со стороны. Как их оформить — трудовым договором, ГПХ или через режим самозанятых, — зависит от того, как устроена работа, а не от того, что дешевле.

Мы ведём расчёт зарплаты отдельно или вместе с бухгалтерией цеха. Вы присылаете выработку по швеям, мы считаем зарплату, готовим ведомость и платежи по взносам.

§ 01Что входит

Что входит

01

Трудовые договоры

Готовим договоры и приказы для швей, закройщиков, технологов и упаковщиков с условием о сдельной оплате.

02

Расценки и положение об оплате

Помогаем оформить расценки на операции и изделия и закрепить их в положении об оплате труда.

03

Табели выработки

Ведём учёт выработки по каждой швее и модели и связываем его с выпуском в учёте.

04

Расчёт зарплаты

Начисляем сдельную оплату, доплаты и премии за план, удерживаем ИПН, ОПВ и ВОСМС, проверяем минимум по МЗП.

05

Взносы работодателя

Начисляем ОПВР, СО, ООСМС, а на ОУР — социальный налог, и готовим платежи до 25 числа следующего месяца.

06

Надомный труд и ГПХ

Оформляем трудовые договоры о надомной работе или договоры ГПХ на разовые партии, удерживаем ИПН и взносы.

07

Отпуска и увольнения

Рассчитываем отпускные по среднему заработку со сдельной частью и окончательный расчёт при увольнении.

08

Форма 200.00

Ежеквартально сдаём отчётность по ИПН и социальным платежам и сверяем её с ведомостями.

§ 02Особенности учёта в отрасли

Особенности зарплаты в швейном цехе

  • —Расценки на операцию — сдельная оплата считается по утверждённым расценкам, а не по договорённости с мастером; при запуске новой модели расценки утверждаются заново.
  • —Минимум за полную норму — если швея отработала норму времени, её зарплата не может быть ниже МЗП: 85 000 ₸ в 2026 году; с 1 января 2027 года МЗП планируется повысить до 110 000 ₸, окончательное значение установит закон о бюджете.
  • —Простои и переделка брака — простой не по вине работника оплачивается по Трудовому кодексу, а исправление брака по вине швеи — по правилам, закреплённым в положении об оплате труда.
  • —Надомницы — постоянная работа на дому по заданиям цеха оформляется трудовым договором о надомной работе с теми же налогами и взносами, что у работников в цехе.
  • —ГПХ на разовые партии — договор ГПХ подходит для конкретного объёма работ; с выплат удерживаются ИПН, ОПВ и ВОСМС 2%, а у ИП на упрощёнке появляется обязанность сдавать 200.00.
  • —Самозанятые — режим доступен физлицам без ИП и без работников по видам деятельности из перечня Правительства, с доходом до 300 МРП в месяц (1 297 500 ₸ в 2026 году); покупатель на ОУР вправе относить такие расходы на вычеты.
  • —Вычет зарплаты на упрощёнке — при доходе более 24 000 МРП с начала года облагаемый доход уменьшается на расходы по оплате труда работников, поэтому официальная зарплата швей снижает налог цеха.
§ 03Какие формы сдаём

Какие формы сдаём

ФормаПериодСрокКто сдаёт
910.00полугодиедо 15 августа и до 15 февраля; за II полугодие 2026 года — до 15 февраля 2027 годаИП и ТОО на упрощёнке
200.00кварталдо 15 числа второго месяца после квартала; за III квартал 2026 года — до 16 ноябряИП на упрощёнке — при работниках или ГПХ; все ТОО; ИП на ОУР
328.00по месяцу ввозане позднее 20 числа месяца, следующего за отчётным периодомвсе, кто ввозит ткань и фурнитуру из стран ЕАЭС, в том числе на упрощёнке
220.00годдо 31 марта следующего годаИП на ОУР
100.00годдо 31 марта следующего годаТОО на ОУР
300.00кварталдо 15 числа второго месяца после квартала, уплата — до 25 числацеха на ОУР, вставшие на учёт по НДС

Факты актуальны на

§ 04Налоги с зарплаты

Какие налоги и взносы платит швейный цех с зарплаты в 2026 году

Со сдельной зарплаты налоги считаются так же, как с оклада: из дохода работника удерживаются его платежи, сверху начисляются платежи работодателя.

ПлатёжСтавкаЗа чей счёт
ИПН10%, с годового дохода свыше 8 500 МРП — 15%работник
ОПВ10%работник
ВОСМС2%работник
ОПВР3,5%работодатель
СО5%работодатель
ООСМС3%работодатель
Социальный налог6% у ТОО на ОУРработодатель

ИПН уменьшается на базовый вычет 30 МРП в месяц (129 750 ₸) по заявлению работника. Все суммы уплачиваются не позднее 25 числа месяца, следующего за месяцем выплаты; ОПВР — за работников 1975 года рождения и моложе. На упрощёнке социальный налог не уплачивается; ИП на ОУР платит его в фиксированной сумме — 1 МРП за каждого работника.

§ 05Надомники и сезон

Трудовой договор, ГПХ или самозанятый: как оформить надомную швею

Выбор зависит от того, как устроена работа, а не от размера налогов. Если швея регулярно получает задания, работает по нормам цеха и получает оплату каждый месяц, это трудовые отношения, и договор ГПХ их не скроет — при проверке его переквалифицируют. Ориентиры такие:

  • трудовой договор о надомной работе — постоянная занятость на дому, сдельная оплата по расценкам, полный набор налогов и взносов;
  • договор ГПХ — разовая партия с конкретным объёмом и сроком, с удержанием ИПН и взносов из выплаты;
  • самозанятый — человек сам регистрируется в E-Salyq Business и выбивает чек, если вид деятельности входит в перечень и доход не превышает лимит.

Для микро- и малого бизнеса по желанию доступен единый платёж с зарплаты — в 2026 году 24,8% от дохода; подходит ли он цеху, считаем отдельно.

§ 06Стоимость

Стоимость

Расчёт зарплаты и кадровый учёт — от 5 000 ₸ за сотрудника в месяц. На цену влияют число швей, количество моделей с разными расценками, наличие надомниц и договоров ГПХ, приёмы и увольнения за месяц.

Если зарплата — часть общего учёта, её удобнее взять в составе бухгалтерского обслуживания цеха; отдельные пакеты — на странице тарифов.

§ 07Вопросы и ответы

Вопросы и ответы

Как оформить сдельную оплату швей, чтобы её не оспорили?

Можно ли оформить всех швей по договорам ГПХ?

Может ли надомница работать как самозанятая?

Когда платить налоги и взносы с зарплаты?

Уменьшает ли зарплата швей налог на упрощёнке?

Другие услуги

Другие услуги: Швейные цеха

Та же услуга для других отраслей

Оставить заявку

Передайте зарплату швей нам

Пришлите список сотрудников и пример выработки за месяц — оценим объём и предложим, как оформить расценки и табели.

Услуга: Расчёт зарплаты и кадровый учёт для швейных цехов
WhatsApp

Отправляя форму, вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности.