С первым работником ИП становится налоговым агентом: нужно заключить трудовой договор и внести его в ЕСУТД, каждый месяц удерживать ИПН, ОПВ, ВОСМС и платить ОПВР, СО, ООСМС не позднее 25 числа следующего месяца. Раз в квартал сдаётся форма 200.00 — ИП на упрощёнке тоже, раз появились работники. ИП на ОУР дополнительно платит социальный налог 1 МРП за каждого работника (4 325 ₸).
Чек-лист
- Договор. Заключите письменный трудовой договор и зарегистрируйте его в ЕСУТД на enbek.kz до начала работы.
- Приказ и кадровые документы. Оформите приказ о приёме, заведите табель учёта рабочего времени и личную карточку.
- Заявление на базовый вычет. Получите от работника заявление, чтобы применить вычет 30 МРП в месяц (129 750 ₸).
- Ежемесячный расчёт. Удерживайте ОПВ 10%, ВОСМС 2%, ИПН 10%; начисляйте ОПВР 3,5%, СО 5%, ООСМС 3%.
- Уплата. Все суммы — не позднее 25 числа месяца, следующего за месяцем выплаты.
- Отчётность. Форма 200.00 — ежеквартально не позднее 15 числа второго месяца после квартала.
Разница по режимам
| ИП на упрощёнке | ИП на ОУР | |
|---|---|---|
| Удержания с работника | ИПН, ОПВ, ВОСМС | ИПН, ОПВ, ВОСМС |
| Платежи работодателя | ОПВР, СО, ООСМС | ОПВР, СО, ООСМС |
| Социальный налог за работника | не уплачивается | 1 МРП (4 325 ₸) в месяц |
| Форма 200.00 | с квартала, когда появились работники | каждый квартал |
Пример для зарплаты 300 000 ₸
Работник получает на руки 300 000 − 30 000 − 6 000 − 13 425 = 250 575 ₸. Сверху ИП платит ОПВР 10 500 + СО 13 500 + ООСМС 9 000 = 33 000 ₸; на ОУР добавляется социальный налог 4 325 ₸, итого 37 325 ₸.
Если опоздали
За просрочку уплаты начисляется пеня, за несдачу формы 200.00 — при первом нарушении предупреждение, повторно в течение года — штраф. Незарегистрированный в ЕСУТД договор — отдельное нарушение трудового законодательства.
Что изменилось в 2026 году
На упрощёнке отменено ограничение по численности работников, а ИП на ОУР платит соцналог в фиксированной сумме: 2 МРП в месяц за себя (8 650 ₸) и 1 МРП за каждого работника.
Когда подключить бухгалтера
Первый работник — удобный момент передать расчёт зарплаты и кадры на аутсорсинг: стоимость — на странице тарифов, сроки — в календаре.